การประท้วงของ SAG-AFTRA ต่อบริษัทวิดีโอเกมรายใหญ่ รวมถึง Activision และ Electronic Arts เน้นย้ำข้อกังวลที่สำคัญเกี่ยวกับการใช้งาน AI และการจ่ายค่าตอบแทนที่ยุติธรรม บทความนี้ให้รายละเอียดเกี่ยวกับประเด็นต่างๆ แนวทางแก้ไขชั่วคราว และจุดยืนอันแน่วแน่ของสหภาพ
SAG-AFTRA เริ่มต้นการโจมตีสตูดิโอวิดีโอเกมรายใหญ่
ประเด็นสำคัญและประกาศหยุดงาน
ในวันที่ 26 กรกฎาคม SAG-AFTRA เริ่มนัดหยุดงานกับบริษัทวิดีโอเกมชื่อดัง หลังจากการเจรจาที่ยืดเยื้อไม่ได้ผลลัพธ์ที่น่าพอใจ การประท้วงดังกล่าวประกาศโดย Duncan Crabtree-Ireland ผู้อำนวยการบริหารแห่งชาติของ SAG-AFTRA ซึ่งส่งผลกระทบต่อบริษัทต่างๆ เช่น Activision, Electronic Arts และอื่นๆ ความขัดแย้งหลักมุ่งเน้นไปที่การใช้ AI อย่างไม่มีการควบคุมในอุตสาหกรรม
แม้ว่าจะไม่ได้ต่อต้าน AI โดยเนื้อแท้ แต่สมาชิก SAG-AFTRA ก็แสดงความกังวลอย่างลึกซึ้งเกี่ยวกับการโยกย้ายงานที่อาจเกิดขึ้น สหภาพแรงงานกลัวว่า AI จะถูกนำมาใช้เพื่อจำลองเสียงและความคล้ายคลึงของนักแสดงโดยไม่ได้รับความยินยอม ซึ่งอาจบั่นทอนโอกาสสำหรับนักแสดงที่มีประสบการณ์น้อย ข้อกังวลด้านจริยธรรมเพิ่มเติมเกิดขึ้นจากความเป็นไปได้ที่เนื้อหาที่สร้างโดย AI จะขัดแย้งกับคุณค่าส่วนบุคคลของนักแสดง
ข้อตกลงระหว่างกาลและวิธีแก้ปัญหาระหว่างการประท้วง
เพื่อจัดการกับความท้าทายที่เกิดจาก AI และปัญหาอื่นๆ SAG-AFTRA ได้เปิดตัวข้อตกลงใหม่ ข้อตกลงสื่อเชิงโต้ตอบอิสระแบบแบ่งระดับงบประมาณ (I-IMA) เสนอกรอบการทำงานที่ยืดหยุ่นสำหรับโครงการที่มีงบประมาณต่ำกว่า โดยกำหนดระดับไว้สี่ระดับตามงบประมาณการผลิต โดยมีอัตราและเงื่อนไขที่ปรับปรุงแล้วสำหรับโครงการระหว่าง 250,000 ถึง 30 ล้านเหรียญสหรัฐ
ข้อตกลงนี้พัฒนาขึ้นในเดือนกุมภาพันธ์ โดยรวมเอาการป้องกัน AI ที่ถูกกลุ่มเจรจาต่อรองในอุตสาหกรรมวิดีโอเกมปฏิเสธก่อนหน้านี้ ข้อตกลงในเดือนมกราคมกับ Replica Studios อนุญาตให้นักแสดงสหภาพแรงงานอนุญาตการจำลองเสียงดิจิทัลภายใต้เงื่อนไขเฉพาะ รวมถึงสิทธิ์ในการปฏิเสธการใช้งานตลอดไป
ข้อตกลง Interim Interactive Media และข้อตกลง Interim Interactive Localization เสนอวิธีแก้ปัญหาชั่วคราวที่เกี่ยวข้องกับแง่มุมต่างๆ รวมถึง:
- สิทธิ์ในการยกเลิกและค่าเริ่มต้นของผู้ผลิต
- ค่าตอบแทนและอัตราสูงสุด
- การป้องกันการสร้างแบบจำลอง AI/ดิจิทัล
- ช่วงพักและมื้ออาหาร
- ขั้นตอนการชำระเงิน
- ผลประโยชน์ด้านสุขภาพและการเกษียณอายุ
- การคัดเลือกนักแสดงและการออดิชั่น (เทปตัวเอง)
- ตำแหน่งค้างคืนและการจ้างงานติดต่อกัน
- ตั้งยา
- <> ข้อตกลงเหล่านี้ไม่รวมส่วนเสริมและเนื้อหาที่ดาวน์โหลดได้ซึ่งเผยแพร่หลังวางจำหน่ายอย่างชัดเจน โครงการที่ได้รับอนุมัติภายใต้ข้อตกลงเหล่านี้จะได้รับการยกเว้นจากการนัดหยุดงาน และทำให้บางโครงการยังคงดำเนินต่อไปได้
ลำดับเวลาการเจรจาและการตัดสินใจของสหภาพ
การเจรจาเริ่มขึ้นในเดือนตุลาคม 2022 เมื่อวันที่ 24 กันยายน 2023 สมาชิก SAG-AFTRA ได้รับอนุมัติอย่างท่วมท้น (98.32%) การประท้วง แม้จะมีความคืบหน้าในบางประเด็น แต่การขาดการป้องกัน AI ที่บังคับใช้ยังคงเป็นอุปสรรคสำคัญ
Fran Drescher ประธาน SAG-AFTRA กล่าวว่า "เราจะไม่ยินยอมในสัญญาที่อนุญาตให้บริษัทต่างๆ ใช้ A.I. ในทางที่ผิดเพื่อสร้างความเสียหายให้กับสมาชิกของเรา" Duncan Crabtree-Ireland เน้นย้ำถึงผลกำไรอันมหาศาลของอุตสาหกรรมและการมีส่วนร่วมที่สำคัญของสมาชิก SAG-AFTRA Sarah Elmaleh ประธานคณะกรรมการเจรจาข้อตกลงสื่อเชิงโต้ตอบ เน้นย้ำถึงความมุ่งมั่นของสหภาพแรงงานต่อแนวทางปฏิบัติด้าน AI ที่ยุติธรรม โดยเน้นย้ำถึงการที่นายจ้างไม่เต็มใจที่จะเจรจาเรื่องการคุ้มครองที่สมเหตุสมผล
SAG-AFTRA ยังคงแน่วแน่ในการแสวงหาการปฏิบัติและการคุ้มครองที่เป็นธรรมสำหรับสมาชิกในอุตสาหกรรมวิดีโอเกมที่กำลังพัฒนา <>